Ihre schriftlichen Feedbacks werden an die sozialen Initiativen weitergeleitet. Versetzen Sie sich vor dem Schreiben in die Perspektive der Empfängerinnen und Empfänger. Schreiben Sie konstruktiv-kritisch, dabei aber stets wertschätzend. Die Teams bzw. Personen, die die Bewerbung eingereicht haben, nehmen Ihre Rückmeldungen sehr ernst und sind vor allem über konkrete Hinweise und Verbesserungsideen sehr dankbar. Sprechen Sie die Initiative dabei direkt an, so erhält Ihr Feedback den Charakter einer persönlichen Beratung. Beispielsweise können Sie folgendes schreiben: “Liebes Team von “XYZ”, danke, dass Sie sich auf ein Stipendium bewerben. Mir gefällt Ihr Ansatz sehr, weil... Folgende Hinweise möchte ich Ihnen mit auf den Weg geben, …  Bei Ihrem Vorhaben wünsche ich Ihnen weiterhin viel Erfolg.”

Melden Sie sich gerne mit Ihren Fragen bei uns – entweder telefonisch oder per Mail. Auch wenn Sie zeitlich in Bedrängnis kommen, ist es wichtig, dass wir zeitnah Bescheid wissen, da wir jeder Initiative mindestens drei Feedbackschreiben versprechen. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Seite. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!

startsocial ist bewusst als niedrigschwelliger Wettbewerb gestaltet. Berücksichtigen Sie bei Ihrer Bewertung den Reifegrad der Initiative – gerade junge Projekte können ihr Potenzial häufig noch nicht vollständig darstellen. Oft lohnt sich deshalb ein zweiter Blick.

Versetzen Sie sich bei Ihrem schriftlichen Feedback in die Perspektive der Initiative. Viele Bewerberinnen und Bewerber engagieren sich mit großem persönlichem Einsatz, um gesellschaftliche Herausforderungen anzugehen und etwas positiv zu verändern. Dieses Engagement verdient Anerkennung und Wertschätzung. Formulieren Sie kritische Hinweise daher stets respektvoll, konstruktiv und möglichst konkret.

Wenn Sie Zweifel am Anliegen, an der Umsetzbarkeit oder an der Ernsthaftigkeit einer Initiative haben, beziehen Sie diese nachvollziehbar in Ihre Bewertung ein und greifen Sie offene Fragen oder Unklarheiten in Ihrem schriftlichen Feedback auf. Sollten Sie bei der Einordnung unsicher sein, können Sie sich jederzeit an das startsocial-Team wenden.

startsocial fördert auch Initiativen, die noch ganz am Anfang stehen und sich mit einer Idee bewerben, ohne mit der Umsetzung begonnen zu haben. Wir empfehlen Ihnen, sich einen Überblick über die Bandbreite Ihrer Initiativen zu verschaffen, um ein einheitliches und gerechtes Bewertungsraster zu entwickeln. Bedenken Sie für Ihre Punktbewertung, dass es ein junges Projekt im Vergleich zu etablierten Initiativen und Organisationen häufig schwerer hat, sich entsprechend darzustellen. Dies betrifft natürlich auch Finanzpläne. Zudem können Initiativen, wenn sie zum Zeitpunkt der Bewerbung keinen (ausgereiften) Finanzplan haben, diesen im Rahmen des Stipendiums erarbeiten.

Initiativen mit wenig ehrenamtlichem Engagement schließen wir bewusst nicht von vornherein aus. Gerade sozialunternehmerische oder hybride Organisationsmodelle verfügen in frühen Entwicklungsphasen häufig noch über wenige Ehrenamtliche. Zudem reagieren viele Initiativen auf veränderte Rahmenbedingungen – etwa den Rückgang öffentlicher Fördermittel oder steigende Anforderungen an Professionalität und Wirkung. Hauptamtliche Strukturen können dabei sinnvoll und notwendig sein und schließen ehrenamtliches Engagement nicht aus.

Entscheidend ist daher nicht allein der aktuelle Umfang des Ehrenamts, sondern auch, welche Rolle ehrenamtliches Engagement im Konzept der Initiative spielt oder künftig spielen kann.

Wenn Sie Potenzial sehen, das Ehrenamt künftig stärker einzubinden, greifen Sie dies gerne in Ihrem schriftlichen Feedback auf und geben Sie konkrete Anregungen – beispielsweise zur Entwicklung eines tragfähigen Ehrenamtskonzepts oder zur Gewinnung und Bindung Ehrenamtlicher.

Grundsätzlich sind beide Formen des Ehrenamts förderungswürdig. Es bleibt jeder Initiative selbst überlassen, ob sie ihren Ehrenamtlichen eine finanzielle Aufwandsentschädigung zahlen kann oder möchte. Sofern aus den Bewerbungsunterlagen hervorgeht, dass die steuerfreien Höchstbeträge für Aufwandsentschädigungen im Ehrenamt nicht überschritten werden, sollte dies keinen Einfluss auf Ihre Bewertung haben. Die aktuell geltenden steuerfreien Höchstbeträge können Sie beispielsweise in einer Broschüre des Bundesfinanzministeriums nachlesen. 

Sieht eine Initiative hingegen vor, den Einsatz von „Freiwilligen“ regelmäßig in einer Höhe zu vergüten, die die Ehrenamts- oder Übungsleiterpauschale pro Person und Jahr überschreitet, handelt es sich in der Regel nicht mehr um ein Ehrenamt. Uns ist bewusst, dass es in der Praxis diesbezüglich Grauzonen gibt. Sollten Sie sich bei der Einordnung unsicher sein, melden Sie sich bitte bei uns.

startsocial fördert soziale Initiativen unabhängig vom religiösen Hintergrund des Trägers. Projekte können religiös motiviert sein, müssen jedoch in Zielsetzung und Umsetzung dem Gemeinwohl dienen und allen Menschen offenstehen. Aktivitäten mit missionarischem Charakter oder verpflichtender religiöser Teilnahme sind nicht förderfähig. Die Grenze liegt somit nicht bei Religion als Motivation oder Trägerkontext, sondern bei Missionierung oder religiöser Verpflichtung.

Folgende Kernfragen können bei der Prüfung helfen:

• Ist das Hauptziel sozial oder religiös?
• Ist das Projekt für alle offen?
• Müssen religiöse Aktivitäten durchgeführt werden?
• Zielt das Projekt auf Bekehrung?
• Würde das Projekt auch ohne Religion funktionieren?

Melden Sie sich bei Unsicherheiten jederzeit gerne bei uns.

Auch Initiativen, die bereits in den Vorjahren einmal oder mehrfach an startsocial teilgenommen haben, können sich erneut bewerben. Voraussetzung ist, dass sich der aktuelle Beratungsbedarf thematisch von dem vorherigen unterscheidet. Die entsprechenden Informationen liegen dem startsocial-Team vor und werden vor Beginn der Juryphase sorgfältig geprüft. Bitte beziehen Sie Ihre Bewertung ausschließlich auf die aktuelle Bewerbung. Aus der vorherigen Teilnahme entsteht den Initiativen bei startsocial kein Nachteil.